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Macrosad presenta los resultados del Plan de Seguridad y Salud Laboral Magenta, en el marco de la II edición de los galardones Profesional del año

  • Macrosad corporate ha reconocido hoy la excelencia de tres de sus 7.400 profesionales, en la celebración de la II Edición de los galardones Profesional del año, en un evento que contará con la asistencia de autoridades del Gobierno de España, la Junta de Andalucía y del Ayuntamiento de Martos.
  • El grupo empresarial, que presentó el Plan en 2023, ha atendido más de 200 solicitudes de terapia psicológica y mantiene la previsión de alcanzar, a medio plazo, el presupuesto que tiene destinado de un millón de euros, para sus tres líneas de actuación: escuela de espalda, banco de ayudas técnicas y el servicio de apoyo psicológico-emocional.

Jaén, 19 de diciembre de 2024. Macrosad corporate, grupo andaluz especialista en servicios de educación y cuidados a personas, ha celebrado, hoy, en el Complejo Juleca, la segunda edición de los reconocimientos Profesional del año, unos galardones que impulsaron en 2023 coincidiendo con la conmemoración de su vigesimonoveno aniversario, y que distinguen la excelencia de tres de sus profesionales que, por su esfuerzo, dedicación, compromiso han demostrado marcar la diferencia y tener un impacto significativo en la vida de las personas de los 91 centros y servicios que gestiona el grupo, a lo largo del territorio nacional, especializados en seis áreas de especialización: cuidados a domicilio, mayores, infancia, salud mental, mujer y discapacidad.

En un evento conducido por Ramón García, director de Recursos Humanos de Macrosad, que ha actuado como maestro de ceremonias, Susana Peris, monitora del Centro ocupacional de Mislata (Valencia), Purificación Gallardo, auxiliar de ayuda a domicilio en Martos (Jaén) y María Jesús Tevar, técnica de integración de proyectos y desarrollo metodológico, han sido propuestas por los equipos y elegidas por el comité de veteranos/as de la organización, de entre los y las más de 7.400 profesionales que conforman el grupo.

Y es que, ante más de 200 asistentes, entre trabajadores/as, familiares y autoridades entre las que se encontrará Ángela Hidalgo, delegada Territorial de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad de la Junta de Andalucía en Jaén que ha sido la encargada de la inauguración y Manuel Fernández, subdelegado del Gobierno en Jaén que ha puesto el broche final clausurando el evento. Por su parte, Emilio Torres, alcalde del Ayuntamiento de Martos, ha entregado el premio, en representación de la corporación municipal, a Purificación Gallardo.

Como novedad, en esta segunda edición de los premios, Andrés Rodríguez, CEO de Macrosad y presidente de Macrosad corporate ha otorgado una mención especial a los/as trabajadores/as del grupo en la Comunidad Valenciana, un reconocimiento hacia su compromiso, dedicación y resiliencia durante la DANA, poniendo el valor no solo el esfuerzo individual, sino el espíritu de equipo y solidaridad que han demostrado. Como apoyo los/as profesionales, el grupo ha comunicado, en primicia, numerosas medidas que impulsará en la región, entre las que cabe destacar el plus de peligrosidad, dispositivos de emergencias y sistemas de alerta precoz y el gabinete atención psicológica.

Plan de Seguridad y Salud Laboral Magenta

En un contexto en constante evolución, Macrosad corporate reconoce y valora a su equipo como el motor principal de su crecimiento y éxito. Por ello, sumado a las diversas medidas que impulsa durante todo el año, en 2023, el grupo presentó, ante algunos de sus principales stakeholders su Plan de Seguridad y Salud Laboral Magenta. Esta iniciativa, que refleja su compromiso con la salud y el bienestar de sus trabajadores/, tiene como objetivo principal la prevención de riesgos físicos y psicosociales, a través de diversas actuaciones y medidas que fomenten un entorno laboral seguro y saludable. Con una previsión de alcanzar, a medio plazo, el millón de euros de inversión, Macrosad corporate lleva invertido, hasta la fecha, más de 800.000 euros.

El plan se fundamenta en tres ejes destacados: escuela de espalda; con talleres de prevención en trastornos musculoesqueléticos y medidas de higiene postural, el banco de ayudas técnicas para el personal del sector sociosanitario y un servicio de apoyo psicológico-emocional. Desde su lanzamiento, se han impartido, a 470 auxiliares del Servicio de Ayuda a Domicilio, más de 26 talleres presenciales de formación especializada en ergonomía y se han firmado convenios con clínicas de fisioterapia con descuentos para acceder a tratamientos especializados para la prevención y rehabilitación, en diferentes provincias.

Respecto al eje del servicio de apoyo psicológico-emocional, cabe destacar que se han recibido más de 200 solicitudes de terapia psicológica, que proporciona un espacio seguro y confidencial donde los y las profesionales pueden expresar sus preocupaciones, inquietudes y emociones y vivencias relacionadas con el ámbito laboral y/o personal, gracias al apoyo y orientación de una profesional especializada de Macrosad corporate.

Sobre Macrosad corporate

Macrosad corporate es un grupo especializado en servicios a personas, conocimiento e inversiones que opera en el ámbito nacional, a través de sus tres divisiones de negocio: Macrosad conectamos generaciones, Saberlia y Prodeso, respectivamente.

Con una facturación a cierre 2024 prevista superior a 150 millones de euros y con un equipo de más de 7.400 profesionales, el grupo se compone de una plantilla altamente feminizada donde el 88% de los puestos de liderazgo ejecutivo están ocupados por mujeres con perfil social.

Entre diferentes iniciativas de sostenibilidad y Responsabilidad Social Corporativa, Macrosad corporate reafirma su compromiso obteniendo en el 2022 el Registro de huella de carbono, compensación y proyectos de absorción de CO2 del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico.